Fraiseur - Animateur ZAP H/F
Référence3f03g7ch1m
Localisation68500 Guebwiller
Domaine d'activitéIndustrie
Type de contratCDI
Description de l'entreprise
Sofitex Guebwiller
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, SOFITEX est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. SOFITEX fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Description de l'offre
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Guebwiller, un Animateur d'équipe ZAP Fraisage H/F dans le cadre d'un remplacement en CDI.
Sur le périmètre d’une Zone Autonome de Production (ZAP) et en véritable capitaine d’équipe, l’Animateur de ZAP a pour mission d’assurer et coordonner la production dans le respect des standards.
Assurer la production reste l’activité principale de l’Animateur de ZAP. Dans ce cadre, l’objectif est de réaliser des opérations de fraisage visant à façonner des pièces de matières différentes, à partir de plans et de gammes sur des fraiseuses à commande numérique.
Ses missions sont :
• Fraisage :
Préparation du poste de travail,
Production selon les standards qualités et de productivité,
Contrôle des pièces usinées,
Correction du programme de la CN ou modification du process d’usinage,
Réalisation d’essais de programmes.
• Animation de ZAP :
Organisation de la production de la ZAP
Suivi de la performance de la ZAP
Animation du rituel de communication de la ZAP
Coordination de l’intervention des services supports
Formation des nouveaux et de l’équipe,
Amélioration continue.
Le poste est à pourvoir en 2X8 directement en CDI. Le taux horaire varie entre 14 et 16€ brut/heure + 13ème mois, indemnités de déplacement et primes d'équipe/panier repas
Profil recherché
Niveau souhaité :
• BAC PRO Technicien d’usinage / Titre professionnel en usinage
• Expérience significative en fraisage
• Première expérience en supervision d’une équipe
Compétences requises :
• Maitrise de la lecture de plans
• Maitrise des techniques et process de fabrication mécanique
• Avoir du leadership
• Etre doté d’un bon relationnel et être à l’écoute
• Savoir réagir et faire face aux urgences
• Avoir le sens du client, interne et externe.
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