MECANICIEN PL (H/F)
Référence47xn0avsym
Localisation67118 Geispolsheim
Domaine d'activitéAutomobile
Type de contratCDI
Description de l'entreprise
Sofitex Strasbourg
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Nous recrutons un Mécanicien Poids Lourds (H/F) pour notre client, le Groupe PLUS, spécialiste des pièces détachées multimarques et de la réparation multiservice pour Poids Lourds, Bus, Véhicules Industriels et Utilitaires depuis 40 ans, basé à Geispolsheim (67).
Description de l'offre
Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à :
✅ Réaliser l'entretien et les réparations des véhicules poids lourds et véhicules légers (vidange, graissage, freinage, embrayage, etc.).
✅ Effectuer des diagnostics simples à l'aide d'outils électroniques et déterminer les interventions nécessaires.
✅ Démonter, remplacer et installer des pièces en fonction des réparations à effectuer.
✅ Intervenir sur les systèmes électriques et électroniques des véhicules.
✅ Assurer les dépannages et interventions extérieures si nécessaire.
✅ Transmettre les informations nécessaires pour la saisie des ordres de réparation et l'optimisation du temps d'intervention.
✅ Respecter les procédures techniques, les consignes de sécurité et la propreté de l'atelier.
✅ Participer aux formations organisées par l'entreprise pour développer ses compétences.
⏳ Horaires de travail : Horaires de journée, du lundi au vendredi.
Temps plein : 38h/semaine (heures supplémentaires majorées au-delà de 35h).
Salaire : selon profil et expérience.
Profil recherché
✔️ Expérience d’un an minimum sur un poste similaire.
✔️ Connaissances en mécanique poids lourds (hydraulique, électricité, diagnostic).
✔️ Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
✔️ Rigueur, dynamisme et sens du service.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.
🔎 Processus de recrutement
Nous proposons un processus de recrutement structuré et transparent pour vous garantir une expérience optimale :
1️⃣ Entretien de pré-qualification téléphonique : Une première discussion pour mieux comprendre vos aspirations professionnelles.
2️⃣ Entretien physique en agence : Une rencontre en personne pour approfondir vos compétences et votre adéquation avec nos offres.
3️⃣ Entretien client : Si votre profil correspond, nous organiserons une entrevue avec notre client pour finaliser le processus de sélection.
Nous nous engageons à vous accompagner à chaque étape afin de maximiser vos chances de succès.
♿ À compétences égales, l'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Postuler à cette offre
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