Chargé d'opérations techniques (H/F)
Référence816vcg5w3q
Localisation67000 Strasbourg
Domaine d'activitéBâtiment travaux publics
Type de contratCDI
Description de l'entreprise
Sofitex Strasbourg
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.
Nous recrutons pour notre client, 2ème bailleur social sur l’Eurométropole de Strasbourg un Chargé d'opérations techniques (H/F) en CDI.
Description de l'offre
Au sein de la Direction du Développement et de l’Investissement, vous êtes rattaché au Chef de département Construction et Réhabilitation. Vous gérez principalement des projets de réhabilitation et pourrez, selon les opportunités, être amené à intervenir sur des opérations de constructions neuves.
Vous collaborez avec le responsable de l’opération en charge du montage du projet durant la phase d’élaboration de l’opération jusqu’à la passation du dossier. Vous serez en charge du pilotage de tous les volets des opérations confiées en lien avec les différents services supports en veillant à la qualité globale de l’opération dans le respect des délais, du cahier des charges et des procédures internes.
A ce titre, vous gérez et organisez le processus de réhabilitation / construction et assurez la communication et la coordination entre les différents intervenants.
Vous assurez une parfaite transmission du dossier à la Direction du Patrimoine.
Prime d’implication
Prime d’intéressement
Mutuelle obligatoire familiale (prise en charge à 60%)
Prévoyance (prise en charge à 75%)
Retraite supplémentaire par capitalisation (article 83) : 4% de votre salaire annuel (total) sont placés sur un compte
Titres restaurant de 11€ (à ce jour) dont 60% pris en charge
Une prime d’ancienneté
25 jours de congés payés + 2 jours de fractionnement soit 27 jours au total
Un CET est en place dans l’entreprise. Il permet, notamment, la monétisation d’un certain nombre de jours de congés
Profil recherché
Il est nécessaire de détenir un diplôme de niveau Bac+2 minimum en bâtiment/génie civil et d’avoir une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire chez un bailleur social ou un promoteur.
Vous maitrisez les process et techniques de construction et de réhabilitation en site occupé, le financement du logement social et possède de bonnes capacités à manager les prestataires et à coordonner les différents intervenants. Son excellent relationnel ainsi que son sens de l'organisation sont des atouts indispensables pour ce poste.
Tenace, vous avez le sens du résultat et le goût du challenge et de l’innovation. Votre réactivité et vos qualités professionnelles et relationnelles vous permettent de nouer des relations privilégiées et de confiance avec vos interlocuteurs.
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